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员工培训

  培训是公司给员工最大的福利

  公司三级培训体系:公司级、中心级、部门级三级培训
  龙力网络商学院(EAP)
  龙力网络商学院的竖立,对前进员工素质,提升公司运营水平,减速公司战略拓展顺序具有重要意义。经过历程系统性的网络平台学习,员工将不断提高自己的业务水平和综合素质,公司将经过历程互联网培训平台整合现有的培训资源,实现企业信息资源和知识资源的同享,经过历程系统的自主的预见式学习,使企业发展和员工职业生涯规划得到很好的结合,为员工的一连行进供给知识才气保障,为企业长远发展供给结实的人力资源保障。
  内训师轨制
  为加强企业内部知识管理,有效传承企业文化和传授专业技能,赞助员工革新事变、前进绩效,增强培训事变的针对性、时效性,前进培训质量,拟正在企业范围内提升一定数量的内部培训师,肩负企业部分培训课程的拓荒与讲授。
  联合作育
  为增长企业发展,作育所需专业技术人才,前进员工素质。经前期深切调研,公司与山东技师学院一定了校企合作伙伴关系,针对公司的发展需求和产业特性,开设生物能源技术专业。睁开联合作育,是公司人才拓荒战略的重要组成部分,是鞭策人才强企进程的重要举措,是减速公司中青年干部队伍、专业技术和管理人才队伍建设,增强人才支撑作用的现实需求。
 

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